Lediga jobb som Enhetschef, hälso- och sjukvård i Höör

Gör skillnad. Varje dag

Rehabiliteringsmedicin vid Skånes universitetssjukhus (Sus) är en av Sveriges främsta aktörer inom rehabilitering för patienter med ryggmärgsskada, hjärnskada och andra neurologiska sjukdomar och trauma med särskilda rehabiliteringsbehov. Vi har som ett av fyra centra i landet uppdrag att bedriva nationell högspecialiserad vård (NHV) vid förvärvad ryggmärgsskada sedan april 2023.

Vi söker en engagerad enhetschef till Avdelning hjärnskada på Orupsjukhuset i Höör. Du är utvecklingsorienterad och vill anta en ny utmaning genom att tillsammans med enhetsansvarig läkare (EAL) och medarbetarna driva verksamheten framåt. Här kan du läsa mer om Rehabiliteringsmedicin:
https://vard.skane.se/skanes-universitetssjukhus-sus/om-oss/vara-specialistomraden/rehabiliteringsmedicin/

Avdelningen med tio vårdplatser tar emot patienter för rehabilitering med hjärnskada efter en svår stroke, hjärninflammation, hjärtstopp eller trauma. Teamet som består av olika professioner upprättar tillsammans med patient och närstående en individuell rehabiliteringsplan för rehabiliteringsperioden. Vi har ett arbetsklimat där samarbete, utveckling, förbättring, lärande i den dagliga vården och kloka kliniska val står i centrum. Vi arbetar för att skapa god vård och delaktighet bland våra patienter.

Rehabiliteringsmedicin ingår i verksamhetsområde (VO) neurologi, rehabiliteringsmedicin, minnessjukdomar och geriatrik. Vi bedriver högspecialiserad vård och har regionala uppdrag för flera diagnoser. Inom verksamheten bedrivs multidisciplinär forskning knuten till flera forskargrupper inom Lunds och Malmö universitet.

Sedan många år arbetar rehabiliteringsmedicin strukturerat med kvalitet genom ackrediteringsorganisationen CARF (Commission of Accreditation of Rehabilitation Facilities) vilket ställer höga krav på rutiner och ständigt förbättringsarbete.

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi och medarbetare med olika professioner i teamet. I din roll har du hjälp av chefstöd och koordinator.

Vi strävar efter ett verksamhetsnära och tillitsbaserat ledarskap där du genom ett coachande förhållningssätt skapar förutsättningar för en god arbetsmiljö där medarbetarnas kompetens, erfarenhet, idéer och initiativ tas tillvara för att driva verksamheten framåt.

Du kommer att ha ett nära samarbete och erfarenhetsutbyte med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet. Du ingår i närledningsgruppen (NLG) tillsammans med chefskollegor, enhetsansvariga läkare, sektionschef och områdeschef som är din närmsta chef.

Med hänsyn till din bakgrund och tidigare erfarenhet utformar vi introduktion och stöd i ditt ledarskap från områdeschef, HR-partner, controller och verksamhetsutvecklare. Du kommer få möjlighet att gå olika ledarskapsutbildningar i Region Skånes regi.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en högskole- eller universitetsexamen inom hälso- och sjukvård alternativt annan vårdutbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har också chefs- eller ledarskapserfarenhet inom slutenvårdsverksamhet. Goda språkkunskaper i svenska krävs för tjänsten. Erfarenhet av strukturerat kvalitetsarbete samt utvecklings- och förbättringsarbete är meriterande för tjänsten.

Din roll är att coacha och utveckla dina medarbetare samt organisera verksamheten på ett strukturerat och resurseffektivt sätt. Som enhetschef är det viktigt att vara lyhörd och tydlig. Du är van att fatta och genomföra beslut och det är naturligt för dig att du företräder verksamheten och arbetsgivaren. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

I den här rekryteringsprocessen tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att intervjuer kan komma att ske under annonseringstiden.

Som ett led i rekryteringsprocessen kommer olika chefstester att utföras på slutkandidaterna.

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen!

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Gör skillnad. Varje dag

Trivs du i en ledande roll där du samtidigt ges möjlighet att utveckla den skånska hälso- och sjukvården? Här ges möjlighet att få arbeta inom den högspecialiserade vården där du tillsammans med dina medarbetare driver verksamheten framåt. Låter det som en tjänst för dig? Då ska du söka jobbet som enhetschef hos oss på Orupssjukshuset i Höör!

Rehabiliteringsmedicin vid Skånes universitetssjukhus (SUS) är en av Sveriges främsta aktörer inom rehabilitering för patienter med ryggmärgsskada, hjärnskada och andra neurologiska sjukdomar och trauma med särskilda rehabiliteringsbehov. Vi har som ett av fyra centra i landet uppdrag att bedriva nationell högspecialiserad vård (NHV) vid förvärvad ryggmärgsskada sedan april 2023. Sedan många år arbetar rehabiliteringsmedicin strukturerat med kvalitet genom ackrediteringsorganisationen CARF (Commission of accreditation of rehabilitation facilities) vilket ställer höga krav på rutiner och ständigt förbättringsarbete.

Rehabiliteringsmedicin ingår i verksamhetsområde (VO) neurologi, rehabiliteringsmedicin, minnessjukdomar och geriatrik. Vi bedriver högspecialiserad vård och har regionala uppdrag för flera diagnoser. Inom verksamheten bedrivs multidisciplinär forskning knuten till flera forskargrupper inom Lunds och Malmös universitet.

Läs mer om Rehabiliteringsmedicin på Skånes universitetssjukhus (Sus) här: https://vard.skane.se/skanes-universitetssjukhus-sus/om-oss/vara-specialistomraden/rehabiliteringsmedicin/

Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu två engagerade enhetschefer till avdelning ryggmärgsskada och avdelning neurorehab trauma på Orupsjukhuset i Höör. En tjänst för dig som är utvecklingsorienterad och vill anta en ny utmaning att tillsammans med enhetsansvarig läkare (EAL) och medarbetarna driva verksamheten framåt. Vi har ett arbetsklimat där samarbete, utveckling, förbättring, lärande i den dagliga vården och kloka kliniska val står i centrum. Vi arbetar för att skapa god vård och delaktighet bland våra patienter.

Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi och medarbetare med olika professioner i teamet. I din roll har du hjälp av chefstöd och koordinator. Du kommer ha ett nära samarbete och erfarenhetsutbyte med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet. Du ingår i närledningsgruppen (NLG) tillsammans med chefskollegor, enhetsansvariga läkare, sektionschef och områdeschef som är din närmsta chef.

Vi strävar efter ett verksamhetsnära och tillitsbaserat ledarskap där du genom coachande förhållningssätt skapar förutsättningar för en god arbetsmiljö där medarbetarnas kompetens, erfarenhet, idéer och initiativ tas tillvara för att driva verksamheten framåt.

Med hänsyn till din bakgrund och tidigare erfarenhet utformar vi introduktion och stöd i ditt ledarskap från områdeschef, HR partner, controller och verksamhetsutvecklare. Du kommer få möjlighet att gå olika ledarskapsutbildningar i Region Skånes regi.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en högskole- eller universitetsexamen inom hälso- och sjukvård, alternativt annan utbildning eller arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har också en chefs- eller ledarskapserfarenhet med dig. Erfarenhet av strukturerat kvalitetsarbete samt utvecklings- och förbättringsarbete är meriterande för tjänsten.

Eftersom din roll innebär att coacha och utveckla dina medarbetare samt organisera verksamheten ser vi att du arbetar på ett strukturerat och resurseffektivt sätt. Du är lyhörd och tydlig i din kommunikation och förväntningar. Vidare är du van vid att fatta och genomföra beslut och det är naturligt för dig att företräda verksamheten och arbetsgivaren. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

I den här rekryteringsprocessen tillämpar vi löpande urval, vilket innebär att intervjuer kan komma att ske under annonseringstiden. Som ett led i rekryteringsprocessen kommer olika chefstester att utföras på slutkandidaterna.

Vi ser framemot din ansökan redan idag!

ÖVRIGT
Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör.

Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen!

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, snart 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit.

Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation.

Ansvar, respekt, tillit och bemötande utgör vår värdegrund och KASAM-begreppet är centralt i vårt arbete. Om du vill medverka till att skapa förutsättningar för människor att växa och lyckas och om du tror på allas förmåga att göra viktiga förändringar i sina liv är detta en möjlighet för dig.

Om du tycker om att vara med och påverka, att arbeta med stort och smått och nära medarbetare och medborgare så kan vi vara rätt för varandra!

ARBETSUPPGIFTER
I rollen som biträdande enhetschef kommer du ha ansvar för att leda enhetens dygnet runt drift och utveckling genom ett nära ledarskap. Du kommer ha ett mycket nära samarbete med enhetschefen som har personalansvar för cirka 30 distrikts-/sjuksköterskor och distriktsundersköterskor. Du kommer vid behov att ersätta enhetschef, och har då personal- ekonomi- och arbetsmiljöansvar, likväl som att du emellanåt kan behöva stötta upp i sjuksköterskegruppen.

Samtliga sjuksköterskor utgår från Höörs kommunhus och arbetar i nära samarbete med omvårdnadspersonalen inom hemtjänst, boendestöd, personlig assistans, särskilt boende för äldre, gruppbostäder samt socialpsykiatriboende.

Som biträdande enhetschef ska du säkerställa och driva kvalitetsarbete, effektivitet samt utveckla verksamheten i samråd med enhetschefen och verksamhetschefen. Samverkan med kollegor både inom och utanför verksamheten är en viktig del av uppdraget.

KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs det att du är legitimerad sjuksköterska och har erfarenhet av att arbeta som arbetsledare eller chef i kommunal vård och omsorg med goda kunskaper om områdets lagstiftning.

Önskvärt är goda IT-kunskaper då vi står inför omfattande digitalisering.

Det är viktigt att du kan arbeta med flera uppdrag samtidigt och har förståelse för hur den egna verksamheten påverkar helheten i organisationen. Som biträdande enhetschef förväntas du se till helheten och sektorns gemensamma uppdrag och resultat. Du trivs med att arbeta med frihet under ansvar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och vill med det se att Du är lyhörd och har god förmåga till samarbete. Dina personliga ledaregenskaper ska präglas av prestigelöshet, handlingskraft, helhetssyn, förmågan att delegera och att skapa ett positivt och utvecklande arbetsklimat. Du är lösningsfokuserad, leder med tillit och ser möjligheter.

Körkort erfordras.

ÖVRIGT
Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk.

Vi tillämpar löpande urval.

Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret.

Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

LloydsApotek öppnade sitt första svenska apotek i Eskilstuna i februari 2010, då under namnet DocMorris. Idag driver LloydsApotek ett 80-tal apotek på ca 40 orter över hela Sverige. LloydsApotek vill på ett passionerat och effektivt sätt erbjuda meningsfulla och innovativa apotekstjänster som inspirerar människor till ett mer positivt liv. Hos LloydsApotek möter kunden kompetent och välutbildad personal som är experter inom receptbelagda läkemedel, hud och värk.

LloydsApotek är en del av McKesson Europe.  McKesson Corporation, med huvudkontor i USA, är huvudägare i McKesson Europe AG. McKesson är en global ledare inom produktflöden för vården, öppenvårdsapotek,  cancer- och specialistvård samt tekniska systemlösningar för vården.



LloydsApotek söker en driven och lyhörd apotekschef som brinner för utveckling och att leda medarbetare. Drivs du av att jobba med team och att nå en verksamhets mål? Sök då tjänsten som apotekschef redan idag, vi ser fram emot att höra från dig!

Arbetsuppgifter
Som apotekschef hos oss är ditt huvudsakliga ansvar att leda den dagliga verksamheten på apoteket mot de uppsatta målen. I det ingår att coacha och motivera medarbetarna till ökad försäljning, att driva apoteket kostnadseffektivt och ha god kännedom om det lokala apotekets förändrande marknadssituation. I din roll ingår budget- och personalansvar samt det övergripande ansvaret för apotekets arbetsmiljö- och kvalitetsarbete.

Apotekets öppettider är: måndag-fredag 09.00-18.00, lördag 10.00-15.00, söndag stängt

Kvalifikationer
Vi söker dig som brinner för utveckling, både av medarbetare och av verksamhet, samt av att nå uppsatta mål. Du är legitimerad apotekare eller receptarie, gärna med tidigare erfarenhet av arbete i apotek eller annan bransch. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från en arbetsledande roll, men det är inget krav. 

Personliga egenskaper
Som person är du kreativ med en stark vilja att tillsammans med medarbetarna utveckla och driva apoteket framåt. Du trivs med rådgivning både vid recepthantering och egenvården och det är viktigt för dig att ge utmärkt kundservice. Du är noggrann, ansvarsfull och resultatinriktad, flexibel med en förmåga att växla mellan flera olika uppgifter utan att tappa fokus på det som är viktigt. Som person är du även nyfiken på utveckling och har ett stöttande sätt. Du drivs av att se medarbetare utvecklas samtidigt som du förstår vikten av att skapa en trivsam arbetsplats. För dig är det naturligt att följa våra värderingar icare samt att leda utifrån ilead. 

Vi erbjuder
Hos oss på LloydsApotek får du möjligheten att vara med på den spännande resa det innebär att bygga en apotekskedja från grunden. Vår organisation präglas av korta beslutsvägar som ger dig som apotekschef en möjlighet att påverka, vara delaktig i projekt och utveckling av processer. Din personliga utveckling är viktig för oss, därför satsar vi på att alla medarbetare på varje apotek får den kompetensutveckling som behövs. Förutom digitala utbildningar erbjuder vi interna utbildningar inom rådgivning, egenvård, farmakoterapi och produktkunskap. Som chef hos oss kommer du även att genomgå LloydsApoteks interna ledarskapsutbildning ilead samt du får en introduktion till din roll som ledare.
Vi erbjuder dig möjlighet att växa med oss både på den lokala orten och inom vår internationella koncern. Vi söker dig som värdesätter kundfokus, kvalitet, kompetens och som har vilja och driv att vara med och bygga upp LloydsApotek i Sverige.
Låter det här som en utmaning för dig? Sök då tjänsten snarast, urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Välkommen till ett apotek som vågar tänka nytt! 

Kontaktinformation
Solin Chami, Regionchef, 073-8255714

Arbetsplats
Nya Torg 11

243 30 Höör Visa mindre